Businesssparring

Als Unternehmer oder Führungskraft brauchst du jemanden mit dem du dich auf Augenhöhe austauschen kannst. Einen Raum zum Durchspielen von verschiedenen Situationen und Herausforderungen.

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Strategie und Leadership

Business-Sparring für dich

Als Unternehmer und Führungskraft musst du täglich zahlreiche Entscheidungen treffen. Jede deiner Entscheidungen hat weitreichende Folgen für das Unternehmen und beeinflusst so den wirtschaftlichen Erfolg ein Stück weit. Doch manchmal fehlt der objektive Blick auf die täglichen Situationen und man findet sich oft in einem Tunnel mit nur einem Ausgang wieder. Mit Business-Sparring hast du einen erfahrenen Experten an deiner Seite, der deine Herausforderungen von außen objektiv betrachten kann. Er stellt die nötigen Fragen damit du im Austausch deiner Lösung näher kommst. Simuliere Situationen oder gehe Möglichkeiten in einem geschützten Raum durch - und eröffne dir neue Lösungswege. Mit absolut ehrlichem Feedback kannst du strategische sowie führungsrelevante Themen risikolos angehen und lösen.

Für einen dauerhaften Erfolg empfehlen wir dir einen regelmäßigen Austausch, damit du langfristig deine täglichen Herausforderungen mit erarbeiteten Lösungsstrategien bewältigen kannst.

Was dir Businesssparring bringt:

✔ Austausch im geschützten Raum
✔ Situationen durchspielen
✔ Risikolos

✔ Perspektive von außen
✔ Leadership Themen besprechen
✔ Strategische Themen besprechen

Geeignet für

Führungskraft

Jungunternehmer

Ablauf der Projektarbeit

Erstgespräch

Wir erkunden gemeinsam dein Anliegen und legen so deine individuelle Zielsetzung fest. Wir finden heraus wo deine größten Herausforderungen liegen und legen einen Schritt für Schritt Plan für dich fest.

Prozess

In monatlichen Sitzungen besprechen wir einerseits den jeweiligen IST Zustand und gleichen Ihn mit der Zielsetzung ab. In einem diskreten Rahmen simulieren wir die Situation und finden im Gespräch die geeignete Lösung für die Herausforderung - Schritt für Schritt. Sämtliche im Buseinesssparring besprochenen Themen und Inhalte sind zu 100 % vertraulich und werden vertraglich mit einer Geheimhaltungsvereinbarung vertraglich abgesichert.

Evaluation

Nach dem festgelegten Zeitrahmen findet ein Evaluationsgespräch statt. Dort wird der erreichte Zustand mit der geplanten Zielsetzung abgeglichen und ein Resume gezogen, ob durch das eigene Handeln das entsprechende Ziel erreicht worden ist.

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